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勞動合同要素
勞動合同,是反映用人單位與勞動者勞動關(guān)系的書面協(xié)議。一般應(yīng)包括以下要素:主體及其基本信息、合同期限、工作內(nèi)容與地點、勞動條件、勞動報酬、社會保險、勞動紀(jì)律、終止條件等。
勞動合同書基本條款
1.用人單位的名稱、住所和法定代表人或者負(fù)責(zé)人;
2.勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其它有效身份證件號碼;
3.勞動合同期限;
4.工作內(nèi)容和工作地點;
5.勞動保護和勞動條件和職業(yè)危害防護;
6.社會保險
7.勞動紀(jì)律;
8.勞動報酬;
9.勞動合同終止的條件;
10.違反勞動合同的責(zé)任。
勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外,當(dāng)事人(用人單位與勞動者)可以協(xié)商約定其他內(nèi)容(試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補充保險和福利待遇等)。
勞動合同模板免費使用方法
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